9月18日，重庆市江北区大石坝街道组织召开干部职工大会，传达学习贯彻落实区委书记滕宏伟到街道调研讲话精神。街道全体党员干部进一步统一思想，实事求是，创新工作方法，转变工作作风，狠抓落实见效，全面谋划“三件事”破解辖区内重点、难点、卡点、堵点问题。

大石坝街道组织召开干部职工大会

　　大石坝街道迅速行动，全面部署，立足“三型街区”最大实际，突破“基础设施建设滞后”等“三大挑战”，做好未来“三件事情”。一是 “四个率先”谋大事。紧扣敏尔书记对江北提出的“四个率先”要求，立足得天独厚的辖区文化资源优势，加快“一线一链一街区”建设，致力打造“文化品质新街”。二是“三个意识”破难事。牢固树立一流意识、创新意识、担当意识，坚定党建引领物业矛盾化解，进一步织密党组织，将党组织延伸到小区、楼栋和自治组织，筑牢基层组织堡垒。以“学习型”干部队伍建设为抓手，通过“实践课题”、“小马团组”、“双向挂职”等举措，扎实推进机关干部、社区干部和党员干部等3支队伍能力建设。以完善城市综合管理“网格化”机制为契机，采用组织向网格延伸、阵地向网格拓展、党员向网格报到、活动向网格覆盖的方式，进一步调动社区居民、辖区单位和社会组织参与社会治理积极性。三是“两眼向下”做好事。落实班子成员带科室联系企业制度，依托商会主题活动机制，推行轮值主席制度，让每一家会员企业有机会展示企业形象、商议解决问题。坚决落实信访“三到位一依法”，融入信访人员生活圈、亲情圈，站在他们的角度去化解矛盾，尤其要重燃对生活失去理由信访人员的希望。以大城智管促大城细管、带动大城众管，深化推广红石路餐饮行业协会“街道牵头、行业带动、商户参与”的自治管理模式，让更多的行业、小区落实“门前五包”机制，持续完善城市管理共建共治共享。